遼寧鐵法能源有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“鐵法能源公司”)托管企業(yè)沈陽煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱“沈煤集團(tuán)”),前身為1983年沈陽礦務(wù)局、本溪礦務(wù)局、遼寧煤礦建設(shè)局“三局合并”組成的沈陽礦務(wù)局,2000年改制為沈陽煤業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司。近年來,通過重組改制、投資新建、內(nèi)部整合等多種途徑,逐步形成了以煤炭、煤化工為核心主業(yè),機(jī)械制造、林業(yè)經(jīng)濟(jì)、教育培訓(xùn)、檢驗(yàn)檢測(cè)、后勤服務(wù)等為培育主業(yè)的多元化產(chǎn)業(yè)格局。企業(yè)注冊(cè)資本19.4億元,總部位于沈陽市沈北新區(qū)虎石臺(tái)建設(shè)北一路38號(hào),主營(yíng)業(yè)務(wù)包括煤炭、焦炭、機(jī)械制造、林業(yè)等,所屬全資子企業(yè)23家,控股企業(yè)7家,參股企業(yè)15家?,F(xiàn)有煤礦2座,地質(zhì)儲(chǔ)量1.35億噸,可采儲(chǔ)量0.76億噸,核定生產(chǎn)能力240萬噸/年。煤化工企業(yè)1戶,設(shè)計(jì)年產(chǎn)焦炭110萬噸、煤氣5.5億立方米。
鐵法能源公司所屬大強(qiáng)公司座落于遼寧省康平縣張強(qiáng)鎮(zhèn)東一棵樹村,距康平縣約25KM。礦井2009年正式開工建設(shè),2020年4月由基建礦井轉(zhuǎn)為生產(chǎn)礦井,為國(guó)有二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化礦井,核定生產(chǎn)能力150萬噸/年。
為滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘技能操作崗位人員若干名。
一、招聘崗位及要求
招聘崗位、數(shù)量、要求及工作地點(diǎn)詳見附件1,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律;
2.具有良好的道德品行,有事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛能源事業(yè)。
(二)任職條件
1.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件,初中及以上文化程度(具體見各崗位要求),身體健康(身體狀況以體檢結(jié)論為準(zhǔn)),無職業(yè)病史,能適應(yīng)崗位作業(yè)要求;
2.年齡具體見各崗位要求;
3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4.現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好,品行端正,無不良社會(huì)影響,無違法劣跡記錄(以公安部門開具證明為準(zhǔn));
5.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。
(三)不得參加招聘情況
凡有以下情形之一者,不得應(yīng)聘:
1.受司法機(jī)關(guān)或紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)審查,尚未做出結(jié)論的;
2.受黨紀(jì)、行政處分,尚處影響期內(nèi)的;
3.有違法犯罪記錄的;
4.被依法列為失信被聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
5.存在任職回避情形的;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他影響錄用的情形。
三、應(yīng)聘程序
(一)報(bào)名
報(bào)名截止時(shí)間為:2025年10月31日16:30分。
1.本次招聘采用網(wǎng)上及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式。
2.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料,材料包括但不限于招聘報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位證明、職業(yè)資格證書掃描件等。
以上資料需整理為壓縮文件(文件命名:應(yīng)聘單位-崗位名稱-姓名),分別發(fā)送至郵箱:382696755@qq.com(沈煤集團(tuán)人力資源部)、174422123@qq.com(雞東煤礦)、27731861@qq.com(堿場(chǎng)煤礦)、253538858@qq.com(鞍山盛盟公司)、sp163com@163.com(大
強(qiáng)公司),同時(shí)電話告知報(bào)名聯(lián)系人。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址請(qǐng)與招聘單位具體負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,聯(lián)系方式見本公告末尾。
(二)資格審查與考試
資格審查:根據(jù)崗位要求及應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。鐵法能源公司將通過電話、短信等方式通知審查通過者參加考試,未通過者不再另行通知。
考試:所有報(bào)名合格人員由鐵法能源公司組織考試。一是理論考試,進(jìn)行應(yīng)聘工種應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和安全生產(chǎn)知識(shí)測(cè)試(筆試);二是面試,其中煤礦井下工種需額外進(jìn)行負(fù)重60斤1分鐘內(nèi)往返50米體能測(cè)試。對(duì)應(yīng)聘人員筆試和面試兩項(xiàng)綜合成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行錄用,考試不及格者(綜合成績(jī)低于60分)原則上不予錄用。
(三)考察
鐵法能源公司將采用適當(dāng)形式對(duì)本次擬招錄人員進(jìn)行考察。
(四)體檢
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的,按照應(yīng)聘人員綜合成績(jī)由高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)入圍體檢。
(五)公示
擬錄用人選確定后,在省國(guó)資委網(wǎng)站及鐵法能源公司網(wǎng)站(www.gmccc.cn)、沈煤動(dòng)態(tài)微信公眾號(hào)、遼寧陽光國(guó)企平臺(tái)、進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(六)錄用
公示結(jié)束無異議后,用人單位按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期間發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的依法解除勞動(dòng)合同。
四、其他注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的,鐵法能源公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通有效,如因應(yīng)聘人員通信不暢而引起信息傳遞問題,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
(三)鐵法能源公司對(duì)應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密,不做他用。
(四)招聘公告的解釋權(quán)歸鐵法能源公司所有。
(五)招聘單位聯(lián)系方式:
024-62540302(沈煤集團(tuán)人力資源部)
18714677878 (雞東煤礦王先生)
13634677188(堿場(chǎng)煤礦姬女士)
15204091495 (鞍山盛盟公司肖女士)
13904109086(大強(qiáng)公司邵先生)
附件:1.鐵法能源公司招聘明細(xì)表
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