為深入貫徹落實(shí)公司“百日安全生產(chǎn)”活動部署，充分激發(fā)各級團(tuán)組織和青安崗作用，7月24日，公司團(tuán)委在大隆礦組織召開青安崗工作現(xiàn)場會。

會議結(jié)合公司“百日安全生產(chǎn)”活動，對三季度青安崗工作進(jìn)行安排部署，并組織進(jìn)行青安崗工作交流，舉行“競賽奪旗”授旗儀式。

“百日安全生產(chǎn)”活動中，公司團(tuán)委將進(jìn)一步發(fā)揮青安崗安全協(xié)管作用，加強(qiáng)青安崗員安全隱患辨識、安全規(guī)章制度等方面培訓(xùn)，不斷提升崗員業(yè)務(wù)水平和綜合能力。聚焦重點(diǎn)單位、重點(diǎn)工作面、重點(diǎn)工程，深入開展青安崗零點(diǎn)凌晨行動和安全互檢活動，查隱患、保安全。持續(xù)開展安全宣教活動，組織青安崗員深入班前、井口進(jìn)行安全宣講，講述事故案例，細(xì)算安全經(jīng)濟(jì)賬、家庭賬、幸福賬，讓安全理念深入職工心中，為實(shí)現(xiàn)公司“百日安全生產(chǎn)”活動目標(biāo)貢獻(xiàn)青春力量。

15家基層單位積極響應(yīng)，圍繞青安崗職能，以特色行動為“百日安全生產(chǎn)”貢獻(xiàn)青春力量。

一、多維宣教，筑牢安全思想防線

多家單位開展特色安全宣講，曉明礦聚焦防暑降溫與急救知識普及，用實(shí)用內(nèi)容為職工送上“安全健康錦囊”；小康礦將安全宣講融入“百日安全”座談會，以案釋法講透安全責(zé)任，讓安全理念從“聽過”到“入心”，構(gòu)建“宣教-交流-共識”的思想防護(hù)網(wǎng)。

二、精準(zhǔn)排查，織密現(xiàn)場安全網(wǎng)絡(luò)

各單位青安崗針對重點(diǎn)單位、重點(diǎn)面、重點(diǎn)工程，發(fā)揮青安崗檢查和崗員上班即上崗的現(xiàn)場安全協(xié)管作用，對設(shè)備設(shè)施、作業(yè)流程開展“地毯式”排查。大強(qiáng)公司、運(yùn)輸部等，聚焦運(yùn)輸車輛、后勤設(shè)施等特殊場景，排查車輛隱患、規(guī)范運(yùn)輸流程，從生產(chǎn)一線到后勤保障，以“釘釘子”精神筑牢現(xiàn)場安全屏障，讓隱患無處遁形。

三、賦能提效，鍛造青春安全尖兵

供電部開展青安崗員專項(xiàng)培訓(xùn)，圍繞安全規(guī)程、隱患辨識、應(yīng)急處置“充電賦能”，打造業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)的安全“尖兵隊(duì)”；大興礦、礦建公司等通過工作會議定方向、明職責(zé)，大強(qiáng)公司同步召開“百日安全”活動青年座談會，組織青年職工共話安全擔(dān)當(dāng)，凝聚“人人要安全、人人管安全”的青春合力，讓?shí)弳T從“參與安全”到“專業(yè)護(hù)航”。

四、溫情護(hù)航，傳遞安全人文關(guān)懷

大興礦、熱電廠同步推進(jìn)安全慰問，把組織溫暖送到一線；后勤服務(wù)保障中心聚焦職工生活場景，排查餐飲、物業(yè)隱患，以“小安全”守護(hù)“大安全”。

從思想宣教的聲聲入耳，到現(xiàn)場排查的步步深入；從技能提升的“硬核賦能”，到人文關(guān)懷的溫情落地，各基層團(tuán)組織以青安崗為依托，協(xié)同發(fā)力、各展所長。他們用青春熱忱詮釋安全擔(dān)當(dāng)，為公司“百日安全生產(chǎn)”注入澎湃動能。